Nöjda – men inte vidare stolta

Det finns en brytpunkt som alla ledare borde frukta: den osynliga gräns då framgång blir självgodhet. Då blir nyfikenhet oförmåga att lära nytt. Organisationens mål förbyts i olika privata viljor. Omsorg om varandra går före kunden, medborgaren eller väljaren. Verksamheten går, kort sagt, i stå.

I dagarna fyllde jag 50. Sällan är man väl så långt från självgodhet som när det är dags att göra halvtidsbokslut. Oräkneliga är de människor som vid 50 hunnit med att göra underverk, vinna krig, skapa fred eller leda nationer. En av dem är Göran Persson. Han firade sin femtioårsdag för 18 år sedan med en partiledardebatt i riksdagen.